Как увольнять за выговор?

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Добрый день! Если есть три выговора, - уволить можно сразу, одним приказом. Если иные условия не оговорены договором с работником.

Если вы намерены уволить работника, то за последний дисциплинарный проступок налагать выговор не следует, т.к. увольнение также относится к дисциплинарным взысканиям (ст.192 ТК РФ). А два дисциплинарных взыскания за один и тот же проступок применять нельзя (ст.193 ТК РФ).