Увольнение по собственному желанию без отработки.
Просмотров: 1Являюсь инвалидом третьей группы (пенсионер). Можно ли при увольнении по собственному желанию (по соглашению сторон) не отрабатывать две недели? Есть ли законодательные акты допускающие увольнение без отработки в моем случае?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Согласно ст.80 ТК работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели.
По соглашению между работником и работодателем трудовой договор может быть расторгнут и до истечения срока предупреждения об увольнении.
Таким образом, если работодатель не против отпустить Вас без "отработки", то можно уволиться и в день подачи заявления.
Если Вы ранее не увольнялись с формулировкой "в связи с выходом на пенсию", то в этом случае можете также воспользоваться правом увольнения в связи с выходом на пенсию в удобный для Вас день.
