Нужно будет возвращать отпускные за отпуск перед декретом с последующим увольнением?
Просмотров: 1Добрый день! Я Собираюсь уходить в отпуск по беременности и родам в августе 2013 г. (на 30ой неделе беременности). После декретного отпуска, через 1,5 года, я не планирую возвращаться на это место работы, и хочу уволится, как ребенку исполнится 1,5 года. Я знаю, что работодатель обязан предоставить мне по заявлению отпуск перед/после уходом в декрет - 28 дней, и оплатить его. НО, должна ли я буду возместить работодателю этот отпуск в полном денежном размере, когда захочу уволится через 1,5 года?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
В случае, если отпуск будет предоставлен авансом (на деле это может быть совсем не так), то Вы можете добровольно (но не обязаны) возместить денежные средства за неотработанные дни отпуска.
