Оплата больничного внутреннему совместителю
Просмотров: 1Добрый день! Я работаю в медицинском учреждении по основному месту работы и по внутреннему совместителю с 2004 года. С 05.03.2016-05.05.2016 по основному месту работы я отправлена на обучение с отрывом от производства и сохранением среднего заработка. Однако в период с 06.03.16-12.03.16 я заболела и предоставила в бухгалтерию лист временной нетрудоспособности. В оплате мне отказали, т.к. на период обучения за мной сохранен средний заработок. Правомерна ли позиция работодателя, в отказе оплаты листа временной нетрудоспособности как внутреннему совместителю (только внутреннему) Спасибо.
Вопрос относится к городу Архангельск
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Здравствуйте!
Не понятно, как Вы могли одновременно посещать курсы повышения квалификации (тем более, с отрывом от работы) и в то же самое время болеть, так как б/л это листок НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ. Ведь в табеле учета рабочего времени и по основному месту работы, и по совместительству Вы считаетесь не работающей, а находящейся на обучении.
Если работник находится на больничном в связи с заболеванием, травмой и иными состояниями, связанными с временной потерей трудоспособности, он не должен в данный период времени работать как по основному месту работы, так и на работе по совместительству.
