Входит ли обед в рабочее время?

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

ст. 108 ТК РФ: В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается.

Таким образом, обеденный перерыв в рабочее время не засчитывается.

В той же статье: На работах, где по условиям производства (работы) предоставление перерыва для отдыха и питания невозможно, работодатель обязан обеспечить работнику возможность отдыха и приема пищи в рабочее время. Перечень таких работ, а также места для отдыха и приема пищи устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка.

таким образом, правилами может быть предусмотрено включение перерыва в рабочее время, причем это не должно приводить к увеличению рабочего времени.

Рекомендация эксперта
Ознакомьтесь с правилами внутреннего трудового распорядка. Если подобного упоминания там нет, то применяется общий порядок

Здравствуйте!

Нет, это прямо определено в норме ст. 108 ТК РФ .