Рейтинг@Mail.ru

Почему стоит 300 в 1/300 от ставки рефинансирования?

Просмотров: 2
Дмитрий
Вопрос задан7 июня 2015 в 14:51

почему стоит 300 в 1/300 от ставки рефинансирования и как это расчитали.

может 1/300 тоже переводить надо в доли, что получится 1/3 или это уже учтено чтоб 8.25 не переводить.Работодателю получается выгодно задерживать зарплату по формуле из ТК

Вопрос относится к городу Ярославль

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Ирина Шлячкова
Опубликовано7 июня 2019 в 15:08
Опубликовано7 июня 2019 в 15:08

Здравствуйте!

1/300 установлена действующим законодательством РФ. Как это рассчитали известно только одному законодателю. Из 1/300 1/3 не получится. 1/3 - это 100/300.

Применяется она следующим образом:

ПРИМЕР

сумма долга (напр., 1 000 000 руб.) х (8,25% (ставка рефинансирования ЦБ РФ) / 300) х кол-во дней просрочки (напр. 10) = 1 000 000 х 0,0825 / 300 х 10 = 2 750 руб.

В любом случае работодателю заработную плату задерживать не выгодно, поскольку помимо выплаты штрафной санкции работнику, может нагрянуть Инспекция труда РФ.

nataldream
Опубликовано7 июня 2019 в 15:26
Опубликовано7 июня 2019 в 15:26

Работодателю не выгодно задерживать заработную плату, поскольку за нарушение трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, на него может быть наложен штраф в соответствии со ст.5.27 КоАП.

А 1/300 от ставки рефинансирования (которая на текущий момент равна 8.25%) - это 0,0825/300, вот и всё. Размер ставки рефинансирования может меняться, поэтому в ТК прописана только доля от ставки.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте