Освободение от адм. ответственности
Просмотров: 1Работник (пожарный в учреждении культуры)направлялся работодателем для прохождения периодического медосмотра, но сам отказался от его прохождения. Этого работника убил на рабочем месте другой работник. В ходе расследования несчастного случая (убийство) трудинспекция выявила, что медосмотр пострадавшим непройден не был. Составлен протокол. Можно ли освободить должностное лицо работодателя, ответственное за допуск пожарного к работе без прохождения медосмотра, от адм. ответственности по ст. 5.27.1. КоАПП со ссылкой на малозначительность (ст. 2.9. КоАП)?
Вопрос относится к городу Курган
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Здравствуйте!
Если локальными актами организации прямо предусмотрен запрет допуска работников к работе без медосмотра. Такая обязанность распоряжением работодателя возложена на должностное лицо или это прямо предусмотрено его должностной инструкцией, то ответственности за допуск к работе работника без прохождения медосмотра избежать не получится.
