Рейтинг@Mail.ru

Исполнительное производство

Просмотров: 2
николай
Вопрос задан15 марта 2015 в 10:56

По месту работы предьявлено 3 исполнительных листа. Сумма к взысканию к взысканию велика. Могут ли приставы предьявить все исп. листы? Нарушены ли мои права?

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Ирина Шлячкова
Опубликовано15 марта 2019 в 12:09
Опубликовано15 марта 2019 в 12:09

Здравствуйте!

Количество исполнительных документов, подлежащих направлению для исполнения работодателю, не имеет ограничения вне зависимости от указанных сумм к взысканию.

Работодатель же, получив такие документы, обязан определить размер удержаний в соответствии с требованиями действующего законодательства. Размер удержаний по всем исполнительным документам не должен превышать 50% заработной платы, а в некоторых случаях, установленных действующим законодательством, до 70% (ст. 99 ФЗ «Об исполнительном производстве»,  ).

Ваши права будут нарушены только в том случае если сумма взыскиваемая с зарплаты будет превышать указанный выше размер.

nadezhda1972
Опубликовано15 марта 2019 в 12:40
Опубликовано15 марта 2019 в 12:40

Да, могут.

Однако, в соответствии со ст. 99 Федерального закона «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007 N 229-ФЗ:

2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.

3. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.

Приставы не знают назначение счета и накладывают арест на все счета, которые имеются у должника. Но, удерживать с заработной платы могут не более 50 %.

nadezhda1972
Опубликовано15 марта 2019 в 12:40
Опубликовано15 марта 2019 в 12:40

Да, могут.

Однако, в соответствии со ст. 99 Федерального закона «Об исполнительном производстве» от 02.10.2007 N 229-ФЗ:

2. При исполнении исполнительного документа (нескольких исполнительных документов) с должника-гражданина может быть удержано не более пятидесяти процентов заработной платы и иных доходов. Удержания производятся до исполнения в полном объеме содержащихся в исполнительном документе требований.

3. Ограничение размера удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина, установленное частью 2 настоящей статьи, не применяется при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда, причиненного здоровью, возмещении вреда в связи со смертью кормильца и возмещении ущерба, причиненного преступлением. В этих случаях размер удержания из заработной платы и иных доходов должника-гражданина не может превышать семидесяти процентов.

Приставы не знают назначение счета и накладывают арест на все счета, которые имеются у должника. Но, удерживать с заработной платы могут не более 50 %.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте