Сколько часов должны работать сельские женщины при сменном графике?
Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, применяется ли 36-часовая рабочая неделя к женщинам, работающим в сельской местности при сменном графике и суммированном учете рабочего времени.
Вопрос: норма часов при сменном графике
По какой недельной продолжительности — 40 или 36 часов — рассчитывается норма рабочего времени женщин, которые трудятся в сельской местности посменно и при суммированном учете?
Ответ: норма рассчитывается из 36 часов
Ответ Онлайнинспекции: норма рабочего времени таких сотрудниц должна определяться исходя из рабочей недели продолжительностью не более 36 часов. Сменный режим и суммированный учет этого правила не меняют.
Правовое обоснование позиции
Абзац 3 части 1 статьи 263.1 ТК РФ предоставляет женщинам, работающим в сельской местности, право на сокращенную рабочую неделю. Если федеральными законами или иными нормативными актами для них не установлена еще меньшая продолжительность, применяется предел в 36 часов. При этом заработная плата сохраняется в размере, предусмотренном для полной рабочей недели.
Трудовой кодекс РФ, абзац 3 части 1 статьи 263.1: женщины, работающие в сельской местности, имеют право на установление сокращенной продолжительности рабочего времени не более 36 часов в неделю, если меньшая продолжительность рабочей недели не предусмотрена для них федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации. При этом заработная плата выплачивается в том же размере, что и при полной рабочей неделе.
Вывод: сменный график не отменяет льготу
Таким образом, при сменной работе и суммированном учете норма времени для женщин, работающих в сельской местности, рассчитывается из недели продолжительностью не более 36 часов.
Отметим, что эта позиция, хотя и является официальной, была сформулирована специалистами Онлайнинспекции в ответ на конкретный вопрос и не может быть применена в отрыве от ситуации запроса пользователя.