Можно ли выбрать время отпуска, если старшему ребёнку уже 21 год?
Специалисты сайта Онлайнинспекция.рф ответили на вопрос, вправе ли многодетный родитель самостоятельно выбрать время ежегодного отпуска, если один из троих детей уже достиг совершеннолетия и учится очно.
Вопрос: отпуск многодетному родителю
В семье трое детей: двоим по 11 лет, а старшему — 21 год, и он обучается в вузе по очной форме. Может ли родитель потребовать предоставить ежегодный оплачиваемый отпуск в выбранный им период?
Ответ: совершеннолетний ребёнок не учитывается
Ответ Онлайнинспекции: право самостоятельно выбрать время отпуска в такой ситуации отсутствует. Соответствующая гарантия действует, только если у работника есть не менее трёх детей младше 18 лет. Поскольку старшему ребёнку уже 21 год, установленное законом условие не выполняется.
Правовое обоснование позиции
Статья 262.2 ТК РФ связывает льготный порядок предоставления отпуска одновременно с двумя условиями: у работника должно быть не менее трёх несовершеннолетних детей, а младшему из них ещё не должно исполниться 14 лет. Обучение совершеннолетнего ребёнка в вузе по очной форме не названо основанием для применения этой гарантии.
Трудовой кодекс РФ, статья 262.2: работникам, имеющим трех и более детей в возрасте до восемнадцати лет, ежегодный оплачиваемый отпуск предоставляется по их желанию в удобное для них время до достижения младшим из детей возраста четырнадцати лет.
Вывод: нужны трое несовершеннолетних детей
Таким образом, родитель двух несовершеннолетних детей не может выбрать время отпуска на основании статьи 262.2 ТК РФ, даже если совершеннолетний ребёнок продолжает очное обучение.
Отметим, что эта позиция, хотя и является официальной, была сформулирована специалистами Онлайнинспекции в ответ на конкретный вопрос и не может быть применена в отрыве от ситуации запроса пользователя.