Лисова Татьяна Эксперт по трудовому праву, кадровый аудитор

Соблюдение отраслевых соглашений только для тех кто участвовал в их разработке?

Нет. В соответствии со статьей 133.1 ТК РФ компании, которые участвовали в разработке трехстороннего соглашения не могут отказаться от присоединения.

Подписывайтесь на телеграм-канал «О трудовом праве и кадровом учете».

Остальные могут попробовать обосновать. Не факт, что получится. Отслеживать актуальные соглашения можно на сайте РСПП (Российский союз промышленников и предпринимателей), где размещены отраслевые соглашения.

Региональные трехсторонние соглашения можно найти на сайтах профильных ведомств субъекта РФ, например, на сайте Департамента труда и соцзащиты населения Москвы, а также на портале mos.ru. За полгода до окончания действия текущего соглашения рекомендуется начать отслеживать заключение нового или продление старого.

Изменения в соглашения вносятся в ноябре-декабре так как в это время регионы пересматривают уровень зарплаты в субъектах РФ. Вы отслеживаете свои отраслевые и региональные соглашения?

Закончила Московский государственный открытый университет ( в настоящее время — Гуманитарно-экономический институт имени B. C. Черномырдина). Больше десяти лет курирует проекты кадрового аутсорсинга и кадрового аудита в одном из московских агентств.