Перечисление зарплаты на банковский счет работника

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Не имеет, но это скорее работа бухгалтерии, ведь если все будут открывать счета в сторонних банках, работа по начислению ЗП встанет.

Запросите у работодателя письменный отказ!

Здравствуйте. Отказать в принятии любого заявления работодатель не вправе. Можете отправить заявление по почте. В данной ситуации можно пойти работодателю на уступки - ведь при открытии счета в банке, где выплачивается з/п всем сотрудникам Вы ничего не теряете. При большом количестве работников действительно зарплатные счета это спасение для бухгалтера который начисляет и перечисляет заработную плату.

Здравствуйте. Чтобы ответить на Ваш вопрос, нужно знать, что на этот счет прописано в трудовом договоре. Если конкретный банк в нем не указан, то отказать не имеют права. Если указан - работодатель вправе отказать. ст. 136 ТК РФ - Заработная плата выплачивается работнику, как правило, в месте выполнения им работы либо перечисляется на указанный работником счет в банке на условиях, определенных коллективным договором или трудовым договором.

Место и сроки выплаты заработной платы в неденежной форме определяются коллективным договором или трудовым договором.