Компенсация за невыплату зарплаты более 3-х месяцев

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Добрый день.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты зарплаты, оплаты отпуска и др. выплат, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования ЦБ РФ от невыплаченных сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Размер выплачиваемой работнику денежной компенсации может быть повышен коллективным договором или трудовым договором.

Согласно ст. 136 ТК РФ зарплата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективного договора, трудового договора.

Предположим что 30000 рублей это задолженность за 3 месяца (февраль, март, апрель). По кол договору срок выплаты зарплаты установлен: за первую половину месяца – 25-го числа текущего месяца, за вторую – 10 числа следующего за истекшим.

Зарплата 10000 руб./мес. Значит около 4,5-5,5 тыс. руб. каждые 2 недели.

Ставка рефинансирования ЦБ РФ с 26 декабря 2011 года не изменялась и составляет на сегодняшний день 8%. 1/300*8%=0,000267

Расчет таков:

• 0,000267* 5500,00 руб.*14 дней=20,56 руб. (с 26.02 по 10.03), за 1 половину

  февраля

• 0,000267*10000,00 руб.*15 дней=40,05 руб. (с 11.03 по 25.03), за 2 половину

  февраля

• 0,000267*14761,90 руб.*16 дней=63,06 руб. (с 26.03 по 10.04), за 1 половину

  марта

• 0,000267*20000,00 руб.*15 дней=80,10 руб. (с 11.04 по 25.04), за 2 половину

  марта

• 0,000267*24761,90 руб.*15 дней=99,17 руб. (с 26.04 по 10.05), за 1 половину

  апреля

• 0,000267*30000,00 руб.*15 дней=120,15 руб. (с 11.05 по 25.05), за 2 половину

  апреля

• 0,000267*34285,71 руб.*11 дней=100,70 руб. (с 26.05 по 05.06), за 1 половину

  мая, на сегодняшний день.

ИТОГО: сумма выплаты процентов (компенсации) за задержку зарплаты на 05.06.2012 г. составляет 523,79 рублей.