Правомочность увольнения за 3 недели до пенсионного возраста
Просмотров: 2Мне до пенсии осталось меньше месяца. В компании появился новый фин. директор, который как-то быстро втерся в доверие ген. директору, заявил, что заменит всю бухгалтерию "своими" людьми. Может ли фин. директор уволить меня (я - бухгалтер), если замечаний по работе и нареканий со стороны руководства у меня нет.
Уточнение от 18 марта 2012 - 21:54
Изменилась моя ситуация. Теперь я хочу сама уволиться: 50 лет мне исполнится 60.04.2012г. (В районах Крайнего Севера - пенсионный возраст женщины) 7 и 8 апреля -выходные дни, а 9 апреля я хочу прийти с заявлением об увольнении по собственному желанию. Нужно ли мне отрабатывать две недели? Раньше заявление на увольнение я подавать не хочу, так как фин. директор за две недели отработки выжмет все соки, на и эффекта неожиданности хочется. Так права я или нет?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Нет. Законными средствами не может при отсутствии нареканий. для увольнения при бессрочном трудовом договоре законным путем в такой короткий срок по инициативе работодателя вам необходимо нарушить трудовые обязанности.
Подробный список смотрите в статье 81 ТК РФ (ссылка ниже).
Если вы собираетесь на пенсию уже через 3 недели, то работодателю будет просто неразумно что-то предпринимать для вашего увольнения. Достаточно только подождать 3 недели и все произойдет само собой.
Если вы будете увольняться в связи с выходом на пенсию, то работодатель обязан расторгнуть трудовой договор с вами в срок, который вы укажете в заявлении. ч.3 ст.80 ТК РФ
