Рейтинг@Mail.ru

Законно ли при посменной работе добавлять часы до ставки

Просмотров: 2
Achinsk
Вопрос задан27 августа 2013 в 06:48

Здравствуйте. Помогите пожалуйста разобраться. Я работаю посменно во вредных условиях ( психиатрическое отделение принудительного лечения) График работы; день- ночь- 3 дня выходных. Но почти каждый месяц часов до ставки не хватает, чтобы выработать ставку нам ставят дополнительные дни работы ( когда 7.6часов в месяц, когда 10 часов, в зависимости от количества часов рабочего времени в месяце). Законно ли это?

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

soppers
Опубликовано27 августа 2018 в 20:46
Опубликовано27 августа 2018 в 20:46

Все зависит от того, что написано в Вашем трудовом договоре.

aslaug
Опубликовано27 августа 2018 в 22:40
Опубликовано27 августа 2018 в 22:40

Если заставляют отрабатывать недоработанные часы, то в случае переработки необходимо предоставлять дни отдыха или производить дополнительную оплату за переработку.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте