необходимость наличия специалиста по ОТ или Службы по ОТ
Просмотров: 1В наличии фирма по разработке ПО, работа только на компьютерах, численностью около 80 человек.
Вопрос: необходимо:
а) штатная должность специалиста по ОТ;
б) служба ОТ не более 5 человек;
и)возможно привлечение сторонних специалиста (организаций) по ОТ по договору.
Необходимо ли в последнем случае наличие в организации лиц (кроме руководителя) прошедшего обучение в УЦ по ОТ?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
В целях обеспечения соблюдения требований охраны труда, осуществления контроля за их выполнением у каждого работодателя, осуществляющего производственную деятельность, численность работников которого превышает 50 человек, создается служба охраны труда или вводится должность специалиста по охране труда, имеющего соответствующую подготовку или опыт работы в этой области.
Не имеет значения, что работники Вашей фирмы работают только на компьютерах. Вы обязаны иметь в штате специалиста по охране труда (этого достаточно). Службу создавать не нужно.
Кроме того, специалист по охране трудо обязан пройти проверку знаний требований охраны труда и техники безопасности в аккредитованной организации и получить корочку.
