Рейтинг@Mail.ru

Работа преподавателя за праздничные дни

Просмотров: 1
Sowa102
Вопрос задан29 января 2013 в 09:36

Преподаватель заключает трудовой договор на ставку, соответственно его нагрузка должна быть не более 900 часов. Рабочее время преподавателя регулируется расписанием занятий. В выходные дни занятия пропадают, получается недовыполнение нагрузки. Нужно ли проводить дополнительно эти занятия?

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

nataldream
Опубликовано29 января 2019 в 11:09
Опубликовано29 января 2019 в 11:09

В трудовом договоре с преподавателям прописывается недельная нагрузка. Наличие нерабочих праздничных дней в месяце не может отразиться на заработной плате работника, получающего оклад, также работодатель не имеет право требовать отработки "пропавших" часов.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте