Варианты трудоустройства
Просмотров: 2Здравствуйте! Хочу устроиться на работу. Совсем без оформления не рекомендуют. Предлагают договор подряда. Как он регистрируется в госорганах и куда идут отчисления? Есть ли возможность не афишировать доходы по такому договору?
Вопрос относится к городу Москва
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Здравствуйте!
Если Вы заключите договор гражданского-правового характера, то с суммы вознаграждения будут исчислять страховые взносы на пенсионное и медицинское страхование, а также 13% НДФЛ, ни больничных, ни отпусков предоставлять Вам заказчик обязан не будет.
Заключение договора подряда не является трудоустройством, т.к. он регулируется ГК. Юридически исполнитель по ДП оказывает услуги Заказчику, не более того, хотя Заказчик обязан уплачивать НДФЛ за исполнителя - физического лица. ДП нигде не регистрируется.
По факту недобросовестные работодатели вводят в заблуждение потенциальных работников предлагая заключать ДП, при этом такой "работник" не имеет права на отпуск, ему не оплачиваются б/л, на него не распространяются нормы труд. права.
