Рейтинг@Mail.ru

Законно ли запрещают брать телефон на рабочее место?

Просмотров: 2
олеся
Вопрос задан8 августа 2016 в 11:19

работаю продавцом кассиром!Работодатель запрещает брать на рабочее место телефон,а у меня ребенок не совершенно летний и вскоре учебный год и мне в любой момент могут позвонить со школы по поводу ребенка!!вопрос в том правомерно ли поступает работодатель?????

Вопрос относится к городу кировск

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

advokat
Опубликовано8 августа 2018 в 15:36
Опубликовано8 августа 2018 в 15:36

Если об этом сказано в трудовом договоре, то действия работодателя правомерны. С уважением

Ирина Шлячкова
Опубликовано9 августа 2018 в 23:03
Опубликовано9 августа 2018 в 23:03

Здравствуйте!

Для ответа на Ваш вопрос необходимо изучить внутренние локальные акты организации, которые регламентируют Вашу деятельность. Что написано в них по этому поводу. Только после этого можно сказать о правомерности действий руководителя.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте