Законна ли зарплата вдвое меньше прожиточного минимума

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Здравствуйте!

Оплата труда регулируется Приказом Министра обороны РФ от 23.04.2014 N 255 (ред. от 22.09.2015) "О мерах по реализации в Вооруженных Силах Российской Федерации постановления Правительства Российской Федерации от 5 августа 2008 г. N 583" (вместе с "Положением о системе оплаты труда гражданского персонала воинских частей и организаций вооруженных сил Российской Федерации", "Порядком формирования и использования фонда оплаты труда гражданского персонала воинских частей и организаций вооруженных сил Российской Федерации") (Зарегистрировано в Минюсте России 17.06.2014 N 32708) согласно должностям.

Поэтому нужно знать, кем Вы работаете, чтобы узнать полагающийся Вам оклад.

Если Вы относитесь к среднему медперсоналу не имеющему квалификационной категории или младшему медицинскому и фармацевтическому персоналу, то зарплата вполне может составлять названную Вами сумму.

Глава III

Размеры должностных окладов гражданского персонала, осуществляющего деятельность в сфере здравоохранения

http://base.garant.ru/70682256/3/#block_300

здравствуйте.Вы можете обратиться с жалобой в военную прокуратуру.