После 2 недель отработанных я выхожу на работу?

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Добрый день, Юля! Да, вы вправе больше не выходить на работу, уведомив об этом работодателя. После можете идти в инспекцию труда.

Здравствуйте. Имеете. Но срок предупреждения у Вас выйдет, если подали заявление 10.12 - 24.12 - последний день. Кроме того, лучше если у Вас есть доказательства, что Вы заявление подавали. Иначе оно может просто исчезнуть и как потом подтвердить, что Вы его начальнику отдали. Если Вас не уволят и не отдадут трудовую книжку и расчет - пригрозите обращением в инспекцию труда, прокуратуру и в суд за компенсацией за задержку трудовой - ст.ст. 234, 236, 140, 80.

Здравствуйте!

В том случае, если у Вас на руках нет никаких документальных подтверждений, свидетельствующих подачу Вами 10.12.2015 г. заявления об увольнении, то, если Вы не выйдете на работу 23.12.2015 г. (хотя последний рабочий день, судя по заявлению - 24.12.2015 г.), Вас могут уволить за прогул.

Если работодатель не принимает заявление об увольнении, то его необходимо направить заказным письмом с описью почтовых вложений и отсчитывать 14 дней с даты получения такого письма, либо с даты его возврата с почты, по причине не получения.