Позиция Минфина РФ о взносах с МРОТ для директоров и исключении для мобилизованных
С 2026 года страховые взносы за руководителей-единоличных исполнительных органов считаются не ниже МРОТ. Но для мобилизованных, контрактников и добровольцев это требование не действует на период службы. Специалисты Минфина России ответили на вопрос, нужно ли коммерческим организациям начислять страховые взносы исходя из МРОТ за руководителя — единоличный исполнительный орган, если он мобилизован, проходит военную службу по контракту или состоит в добровольческом формировании и фактически не управляет компанией.
Позиция Минфина подробно изложена в письме ФНС России от 29.12.2025 № БС-4-11/11758@ (согласовано с Минфином России):
- С 01.01.2026 в абзаце втором пункта 1 статьи 421 Налогового кодекса РФ закреплено: если за месяц сумма выплат и вознаграждений руководителю — единоличному исполнительному органу меньше МРОТ, то для целей базы страховых взносов она признаётся равной МРОТ; при неполном месяце МРОТ берётся пропорционально числу дней исполнения полномочий.
- Идёт речь о выплатах, указанных в пункте 1 статьи 420 Налогового кодекса РФ (за исключением сумм, перечисленных в статье 422 Налогового кодекса РФ).
- Обязанность касается всех коммерческих организаций: начислять страховые взносы за руководителя исходя из суммы не ниже МРОТ за месяцы, когда он исполняет полномочия.
- Период исполнения полномочий определяется по данным налоговых органов о лицах, имеющих право действовать без доверенности от имени юридического лица.
- Федеральный закон № 425‑ФЗ не содержит общих исключений из «минимальной базы = МРОТ» только потому, что руководитель временно не выполняет трудовые функции.
- Однако если руководитель: призван на военную службу (в том числе по мобилизации), проходит военную службу по контракту в ВС РФ, участвующих в СВО, либо состоит в добровольческом формировании по Закону № 61‑ФЗ, то он выполняет задачи Вооружённых сил и фактически не может управлять организацией; следовательно, в отношении такого лица нет обязанности начислять выплаты в размере не ниже МРОТ для целей страховых взносов за соответствующий период.
Таким образом, с 01.01.2026 страховые взносы за руководителей коммерческих организаций рассчитываются не ниже МРОТ за каждый месяц, когда руководитель исполняет полномочия (пропорционально при неполном месяце). Но если руководитель в этот период мобилизован, служит по контракту в СВО или состоит в добровольческом формировании и фактически не может исполнять функции, правило о «минимальной базе = МРОТ» не применяется за время такой службы.
Перейти в полный текст Письма Минфина РФ № БС-4-11/11758@ от 29.12.2025 в системе Консультант Плюс