Работники за границей тоже будут платить НДФЛ по прогрессивной шкале
В отношении россиян, работающих удаленно на отечественные компании из-за границы, также будет действовать новая прогрессивная шкала НДФЛ.
Что произошло? Россияне, которые работают удаленно на российские компании из-за границы, с 2025 года тоже будут платить налог на доход физических лиц по новой прогрессивной шкале. Об этом пишет РБК.
Сейчас на рассмотрении в Госдуме находится законопроект, предполагающий значительные изменения в налогообложении. Его собираются принять уже в эту сессию, а срок вступления в силу намечен на 1 января 2025 года.
Одним из важных нововведений станет прогрессивная шкала НДФЛ со ставками от 13 до 22%.
Россияне, находящиеся за границей 183 дня в году и более, считаются налоговыми нерезидентами и платят НДФЛ по ставке 30% с доходов от источников в России. Однако с этого года для уехавших за рубеж россиян, которые работают удаленно в штате российских компаний, действует исключение: они платят налог по ставке 13%, если их годовой доход не превышает 5 млн рублей, и 15%, если доход выше 5 млн рублей. Такая же норма со следующего года заработает в отношении удаленщиков, работающих по договорам ГПХ.
Согласно вышеупомянутому законопроекту, с 2025 года для дистанционных работников будет действовать новая прогрессивная шкала НДФЛ по ставкам, аналогичным ставкам для резидентов:
- 13% — для доходов до 200 000 рублей в месяц (2,4 млн рублей в год);
- 15% — для части дохода от 200 000 до 416 700 рублей в месяц (2,4-5 млн рублей в год);
- 18% — для части дохода от 416 700 до 1,67 млн рублей в месяц (5-20 млн рублей в год);
- 20% — для части дохода от 1,67 до 4,17 млн рублей в месяц (20-50 млн рублей в год);
- 22% — для доходов свыше 4,17 млн рублей в месяц (50 млн рублей в год).
При этом, по словам юриста Линды Куркулите из BGP Litigation, нововведения будут применяться только к тем, кто работает удаленно по трудовому договору или договору ГПХ с российской компанией. Это касается не только зарплаты, но и других выплат, связанных с выполнением трудовой функции, таких как оплата отпуска, пособие по временной нетрудоспособности и выплаты при увольнении.
Читайте дополнительно по теме: