Как уволиться на испытательном сроке?
Просмотров: 2Добрый день! я нахожусь на испытательном сроке,31.10.2014г.написала заявление об увольнении,но мне не подписали,сейчас у меня 3 выходных,могу ли не выходить на работу?ведь я оповестила за три дня,как нужно.
Вопрос относится к городу Ульяновск
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Здравствуйте. Нет. Вы обязаны предупредить за три календарных дня. При этом срок начнет течь со дня, следующего за днем предупреждения. Течение сроков, с которыми настоящий Кодекс связывает прекращение трудовых прав и обязанностей, начинается на следующий день после календарной даты, которой определено окончание трудовых отношений.
Если последний день срока приходится на нерабочий день, то днем окончания срока считается ближайший следующий за ним рабочий день.
Рекомендация эксперта
Т.е. последним рабочим днем у Вас будет 05.11.
Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
Если заявление работодатель не подписал - рекомендую направить его по почте.