Законно ли такое изменение во время декретного отпуска?
Просмотров: 1Добрый день. Ушла в декрет год назад будучи специалистом в отделе, пока была в декрете такую должность убрали, упростили систему, теперь я буду ниже по должности, но зарплата остается прежней. Насколько это законно? В отделе кадров предлагают подписать специальный договор о таких переменах, мол на предприятии специалистов нет, а выше должность дать не могут, поэтому возвращаясь с того, с чего начинала.
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Добрый день!
Нет это не законно. Согласно ст 256 ТК РФ
Статья 256. Отпуска по уходу за ребенком
На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).
Отпуска по уходу за ребенком засчитываются в общий и непрерывный трудовой стаж, а также в стаж работы по специальности (за исключением случаев досрочного назначения трудовой пенсии по старости).
