Рейтинг@Mail.ru

Как уволиться без отработки 2 недель?

Просмотров: 1
Maxim
Вопрос задан15 сентября 2014 в 15:43

как уволиться без отработки 2 недель? если были нарушения трудового договора: задержки зар. платы; не обеспечивал социально-бытовые условия; вместо пятидневки, работаем 6 дней; не предоставляется ежегодный отпуск, работодатель ссылается на то, что он не выщитывает с наших ЗП налог, между тем во время ЗП нам подсовывают бумаги на подпись, которые являются отпускными (я отказался подписывать и мне не выдавали ЗП до тех пор пока не подписал (ЗП очень нужна была пришлось подписать)). теперь нашел новую работу, ждут трудовую, а директор заставляет отрабатывать.

Вопрос относится к городу Омск

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Nejazit
Опубликовано15 сентября 2018 в 16:03
Опубликовано15 сентября 2018 в 16:03

Здравствуйте. Можно по статье 78. Расторжение трудового договора по соглашению сторон К сожалению если администрация не идет на уступки , то придется отрабатывать 2 недели. Как вариант можно уйти на больничный.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте