Рейтинг@Mail.ru

Оплата за период прохождения курсов

Просмотров: 1
evgeny
Вопрос задан4 августа 2014 в 08:27

Здравствуйте!

меня зовут Евгений, ситуация у меня такая:

Был направлен от организации (за их счет) на курсы обучения (8 дней с 8:00 до 11:00), по окончанию лекций выходил на роботу.

Так вот, в конце месяца в табель проставили отрабоку 140ч. вместо 174ч. и з/п в соответствии отработанным часам. Правомерны ли действия работодателя?

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

nataldream
Опубликовано4 августа 2018 в 10:59
Опубликовано4 августа 2018 в 10:59

Работу Вам должны оплатить пропорционально отработанному времени. На время обучения сохраняется средний заработок. Если рабочий день начинается в 9.00, то период обучения с 8.00 до 9.00 должен быть оплачен не менее чем в двойном размере.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте