Можно ли уволить преподавателя, за отказ от прохождения курсов?

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Ст. 196 Трудового кодекса РФ устанавливает, что в случаях, предусмотренных федеральными законами, иными правовыми актами, работодатель обязан проводить повышение квалификации работников, если это является условием выполнения работниками отдельных видов деятельности. Следовательно работодатель обязан обеспечить прохождение обучения работника. И если нет доказательств отказа работника от обучения - виноват работодатель, ведь он не способствовал реализации права работника на повышение квалификации.. Это подтверждается и судебной практикой.

Рекомендация эксперта
По ФГОС есть такая обязанность, а также новый закон об образовании ужесточает требования к педагогам. Уволить без уведомления конечно не могут.