Что делать, если не рассчитали при увольнении?
Просмотров: 1Работала по трудовому договору (копия не была выдана). Отработала 2 недели, после чего сказала управляющему, что больше не буду работать, так как не устраивают условия труда. Мне сказали отрабатывать две недели или не выплатят заработную плату. Я отказалась. На данный момент расчет со мной так и не был произведен (прошел почти месяц). Звонила, сказали что выплачивать ни чего не будут. Подскажите как быть в такой ситуации.
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Добрый день, Марина! Действительно, после написания заявления на увольнение должно пройти 14 дней отработки, - поэтому, если заявление Вы не писали, - работодатель вправе требовать от Вас отработки. Если заявление написано за две недели, - то за помощью и защитой Вы можете обратиться в инспекцию труда.
