Дадут ли отпуск в 28 дней отработавшей 6 месяцев?
Просмотров: 1здравствуйте! моя мама пенсионерка ей 56 лет, она работает, сейчас встал вопрос об отпуске, так как она отработала на новом месте только 6 месяцев имеет ли она право на отпуск в 28 календарных дней? или только на 14? и считается ли ее работа вредной? она делает рентген полости рта.
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Статья 122. Порядок предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков
Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя.А на какой период отпустить - на усмотрение администрации - могут на 28 дней (т.е. дать отпуск авансом).
далее из ТК
По соглашению сторон оплачиваемый отпуск работнику может быть предоставлен и до истечения шести месяцев.
До истечения шести месяцев непрерывной работы оплачиваемый отпуск по заявлению работника должен быть предоставлен:
женщинам - перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него;
работникам в возрасте до восемнадцати лет;
работникам, усыновившим ребенка (детей) в возрасте до трех месяцев;
в других случаях, предусмотренных федеральными законами.
Отпуск за второй и последующие годы работы может предоставляться в любое время рабочего года в соответствии с очередностью предоставления ежегодных оплачиваемых отпусков, установленной у данного работодателя.
Рекомендация эксперта
Льгот у пенсионеров нет никаких.
Ежегодные отпуска предоставляются согласно графику отпусков, утвержденному в конце предыдущего года. Поэтому, если сотрудник принят после утверждения графика отпусков, все решается по соглашению сторон.
По поводу вредности надо знать должность и сферу организации.