Законно требование отпуска на праздничные дни за свой счет?
Просмотров: 1Добрый день. Насколько правомерно действия руководства, для отправки сотрудников в добровольно-принудительный отпуск для экономии зарплаты.Наше руководство предложило всем написать заявление на отпуск за свой счет с 01.05 2014 по 07.05 2014 г.чтоб не оплачивать праздничные дни 1,2 и 9, при этом работать мы должны с 5 по 7. Спасибо.
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Добрый день! Действия работодателя неправомерны и их целью является временная заморозка рабочей деятельности.
Действия работодателя являются грубым нарушением трудового права и должны быть прекращены. Если будет необходимо, - в судебном порядке.
