Сократили должноть за время отпуска по уходу за ребенком.
Просмотров: 1Здравствуйте. Подскажите пожста, пока я находилась в отпуске по уходу за ребенком мою должность сократили, меня не уведомили об этом. Через два дня мне выходить на работу, они мне предлагают сократить меня с выплатой пособий за два месяца. Я отказываюсь. Настаиваю, чтоб мне дали письменное уведомление о сокращении и выплатили мне эти два месяца по среднему (без отработки, т.к. моего рабочего места нет), а потом еще выплатили выходное пособие за два месяца по сокращению. Подскажите пожста правомерны ли мои требования. Спасибо.
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Добрый день!
Ваши требования абсолютно правомерны. В соответствии со ст. 256 ТК РФ на период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность). Т.о. работодатель не имел права сократить Вашу должность. Работодатель поступил бы правильно, если бы в день Вашего выхода из отпуска уведомил Вас о сокращении Вашей должности за 2 месяца.
Настаивайте на своем. Если работодатель против, тогда свое право необходимо отстаивать с помощью компетентных органов: прокуратуру, государственную инспекцию труда или суд.
