Как предоставить сотруднику отпуск, если он не отгулял предыдущий?
Просмотров: 2Здравствуйте! Такая ситуация: у сотрудника остался неотгулянный отпуск в количестве основной - 14 дней и дополнительный 1 день за период с 2012 по 2013 гг. и полный отпуск на 28 дней и 5 - дополнительных дней за 2013-2014 гг. Сотрудник хочет взять полный отпуск на 28 и 5 дней. Вопрос можно ли предоставить отпуск, перепрыгнув предыдущий период. Спасибо!
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Главное в приказе на отпуск написать, за какой период этот отпуск предоставляется.
можно взять предыдущие 14 и 1 день и прибавить к ним 14 и 4 дня отпуска за 2013-2014 год
