Отказывают в рассчете из-за долгов по отчету

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Это незаконно. Если был вынесен приказ об увольнении, то с вами должны были рассчитаться в тот же день. Это требование установлена статьей 140 ТК РФ. Там однозначно указано, что весь расчет производится сразу после увольнения. Если работодатель считал, что Вы не выполнили необходимый объем работы, который в силу трудового договора мог бы препятствовать увольнению, то это увольнеия просто не должно было состояться. Если увольнение состоялось, значит Вы выполнили все свои трудовые обязанности и это должно быть оплачено.

Однако, в этой статье есть и вторая часть, которая позволяет работодателю не выплачивать сразу всю сумму. Но всё равно, неоспариваемую часть он обязан выплатить сразу.