Увольнение по собственному во время испытательного срока
Просмотров: 1если я увольняюсь находясь на испытательном сроке по собственному желанию, нужно ли мне отрабатывать 2 недели? и что делать, если работодатель заставляет отрабатывать?
Вопрос относится к городу Нижневартовск
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Здравствуйте!
Согласно ст. 71 ТК РФ, Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за три дня.
Таким образом, если Вы решили воспользоваться своим правом прекратить трудовые отношения в период испытательного срока, то через три дня с момента подачи Вами соответствующего заявления работодатель обязан расторгнуть с Вами трудовой договор и в силу ст. 84.1 ТК РФ провести окончательный расчет и выдать трудовую книжку.
Отрабатывать 2 недели Вы не должны.
В том случае, если работодатель обязывает Вас отработать 2 недели, Ваше право обратиться в трудовую инспекцию по данному факту.
