Не оформлен трудовой договор
Просмотров: 1Здравствуйте! Устроилась на новую работу, условия был и озвучены следующие - 3 дня стажировка, если всё всех устраивает, то оформление по ТК. Отработала 5,5 смен, с последней ,5 ой, пришлось уйти, т.к. возник простой, пропадает и 6 смена, т.к. обрудование не будет загружено. Поскольку трудовой договор не оформили, вынужденные отгулы получаются за свой счёт. Можно ли требовать подписания Трудового Договора задним числом( с дня фактического начала работы), чтобы эти полторы смены были оплачены как простой?
Вопрос относится к городу Москва
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Добрый день! Оформление ТД задним числом в любом случае незаконно, поэтому Вы не можете на нем настаивать. Однако, Вы можете так его оформить по договоренности с работодателем. Всего доброго! Останутся вопросы - рад буду помочь!