Законно ли требование отработки?
Просмотров: 1Здравствуйте, работаю в компании с 28.01.14 , хочу уволиться, но управляющая говорит отрабатывать неделю, по договору, который я подписывала, не указана, ни какая отработка, что делать в таком случаи?
Вопрос относится к городу иркутск
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Если в договоре у вас есть испытательный срок и он еще не прошел, то вы вправе предупредить о своем увольнении работодателя за 3 дня, если испытательный срок не установлен, то должны предупредить - за 2 недели. Работодатель вправе оставить на работе вас на указанный период времени.
