зарплата умершего супруга
Просмотров: 1здравствуйте. супруг умер, не получив последнюю зарплату. когда я пришла в отдел кадров. то трудовую его мне отдали без проблем по моему паспорту и св-ве о смерти. но в расчетном отделе бухгалтерии стали требовать копию моего паспорта, копию лицевого счета, св-во о браке и смерти, еще что то и заявление на имя директора с просьбой решить вопрос о выдаче мне зарплаты мужа. очень прошу ответить на два вопроса - права ли бухгалтерия или перегибают палку? и могу ли я попросить у них в письменном виде справку о начисленной зарплате и в какой банк перечислена, так как зарплата еще апрельская, а они себя как-то странно повели? большое спасибо
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
В соответствии со ст. 141 ТК РФ заработная плата, не полученная ко дню смерти работника, выдается членам его семьи или лицу, находившемуся на иждивении умершего на день смерти.
Выдача заработной платы и всех остальных причитающихся умершему работнику сумм (компенсация за неиспользованные дни отпуска и т.д.) производится не позднее недельного срока со дня подачи работодателю таких документов, как:
- свидетельство о смерти работника;
- письменное заявление о выплате причитающихся работнику сумм;
- документ, удостоверяющий личность заявителя, а также документ, подтверждающий факт родства с работником (если документ, удостоверяющий личность, не содержит необходимой информации).
Если выплаты работнику в соответствии с положением об оплате труда организации производились в безналичной форме, то вопросы о пользовании родственниками денежными средствами разрешаются в порядке, установленном гражданским законодательством.
Согласно ст. 1183 ГК РФ право на получение подлежавших выплате наследодателю сумм заработной платы и приравненных к ней платежей имеют проживавшие с ним члены его семьи и его нетрудоспособные иждивенцы (независимо от того, проживали ли они совместно с умершим). При этом в Трудовом кодексе РФ нет указания на то, что члены семьи должны были проживать вместе с работником.
Пишите заявление, прикладывайте указанные выше документы, под роспись отдавайте работодателю супруга. Отказ требуйте оформить письменно, его вы сможете обжаловать в судебном порядке.
