Увольнение с командировок.
Просмотров: 1Я работаю в другом городе(в долгой командировке). От места нахождения офиса 7 часов езды. Я отрабатываю 14 дней отработки. Когда я могу убыть,чтобы забрать трудовую и все документы?. Заявление я отдал начальству17.09.13 Последний день отработки получается 1.10.13. Заранее благодарен.
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
По хорошему в заявлении вы должны были указать дату желаемого увольнения. Если её нет, то хотя бы позаботиться о том, чтобы у Вас была копия заявления с входящим номером (или хотя бы указанной на нем датой приема этого заявления). Если заявление получено 17.09, то действительно, последний день работы выпадает на 01.10, это и должен быть ваш последний день работы. По окончании работы в этот день вы вправе убыть из места командировки. Так как в день увольнения ознакомить вас с приказом и выдать трудовую книжку кадровым работникам не представится возможности, то ни должны будут вам направить уведомление о необходимости явиться за расчетом и трудовой. Получить и то, и другое Вы сможете хоть на следующий день, 02.10. На вашем месте, во избежание возможных недоразумений, связанных с датой увольнения, я бы позвонила в отдел кадров для уточнения даты, которой они готовят приказ на увольнение.
