Разрешена работа на полставки матери полуторагодовалого ребенка?

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Вы имеете право выйти на работу на неполный рабочий день, выплаты на ребенка сохраняются.

В соответствии со ст.256 ТК по заявлению женщины во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию. Выйти Вы можете не только на 0,5 ставки, но и на 0.75, и на 0,95, то есть по времени практически на весь рабочий день. если сами того пожелаете.