Рейтинг@Mail.ru

Учет рабочего времени по табелю

Просмотров: 1
valentinka-10
Вопрос задан14 февраля 2013 в 18:05

Табель учета рабочего времени бухгалтер требует заполнять от руки хотя в организации есть возможность оформить в электронном виде. каким нормативно-правовым актом(закрыть рот бухгалтеру))) регулируется что можно вести Табель учета раб. времени в эл.виде? спс

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

nataldream
Опубликовано14 февраля 2019 в 23:54
Опубликовано14 февраля 2019 в 23:54

Здравствуйте! Способ заполнения унифицированных форм ни Постановлением Госкомстата РФ от 05.01.2004 N 1 "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты" ни Постановлением Госкомстата РФ от 24.03.1999 N 20 "Об утверждении Порядка применения унифицированных форм первичной учетной документации" не установлен. Таким образом, представляется логичным, что заполнение унифицированной формы допускается от руки (разборчиво, желательно печатными буквами), а также печатным способом, в том числе с использованием средств вычислительной техники. А вот чем бухгалтер объясняет свои требования - мне, как и Вам, не ясно. Возможно, что положение о заполнении ТУВР вручную закреплено в учетной политике Вашей организации. А может в этом документе как раз закреплено, что обработка первичных учетных документов производится комбинированным способом. Не поленитесь и ознакомьтесь с её содержанием, и, надеюсь, вопрос отпадет)

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте