Сверхурочные часы
Просмотров: 1Работаю диспетчером в МЧС сутки через двое,согласно трудовому договору обязана работать сутки через трое,когда заходит разговор про оплату сверхурочных часов,работадатель говорит что денег нет и согласно приказу они будут оплачены к новому году,но сам приказ не показывает.Еще есть коллективный договор,который был согласован в 2016 году,но я его увидела не давно впервые.Какие документы и что нужно чтобы подать иск в суд?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Здравствуйте!
Вам нужны будут копии трудового договора, трудовой книжки, приказ о приеме на работу, выписки из табелей рабочего времени, чтобы подтвердить переработку, справка о зарплате за нужный период, копия приказа об оплате сверхурочных часов, копия Правил внутреннего трудового распорядка, которыми согласно ст.104 ТК РФ устанавливается порядок введения суммированного учета рабочего времени, копия коллективного договора (раздел об оплате труда).
Согласно ст.62 ТК РФ по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.
Напишите в 2-х экз. заявление о предоставлении копий нужных документов, зарегистрируйте. Себе возьмите 2-й экз. с входящим номером, датой и подписью лица, отвечающего за входящую корреспонденцию.
Если какие-то документы работодатель Вам откажется выдать и Вы не сможете сами произвести из-за этого расчет недоплаченной суммы, истребуйте их в судебном порядке.
