Рейтинг@Mail.ru

Какие выплаты положены при ликвидации предприятия?

Просмотров: 1
Анастасия
Вопрос задан8 февраля 2017 в 05:04

Здравствуйте. Подскажите пожалуйста. Не знаю что делать. Я сейчас нахожусь на больничном по беременности и родам. Родила недавно. Больничный заканчивается 11.04, а фирма ликвидируется 10.04. Положены ли мне выходные пособия. И как меня будут увольнять?

Вопрос относится к городу Челябинск

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Ирина Шлячкова
Опубликовано8 февраля 2019 в 21:09
Опубликовано8 февраля 2019 в 21:09

Здравствуйте!

Если организация ликвидируется, то увольнять будут в порядке п. 1 ст. 81 ТК РФ.

Выплаты положены Вам будут все в соответствии с нормами ТК РФ (конечно, если Вы работаете в организации, а не у ИП):

- выплаты за фактически отработанные дни (в том числе за день выхода приказа об увольнении)- так как Вы в отпуске по БИР, то соответственно он Вам оплачен. Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет сможете получить в органах соцзащиты;

- средства, компенсирующие неиспользованный отпуск (если таковые имеются);

- выходные пособия в порядке ст. 178 ТК РФ.

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте