Можно ли работать на час меньше за счет обеда?
Просмотров: 1можно ли работать без обеда на час меньше положенного времени за счет компенсации этого часа обедом? или это нарушение ТК РФ? или возможна договоренность с работодателем?
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Здравствуйте!
Такое невозможно. На работодателе лежит прямая обязанность обеспечить работников обеденным перерывом (перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут - ст. 108 ТК РФ) в течении рабочего дня.
Иначе он - работодатель нарушит права работников и действующее законодательство. а как факт понесет за это ответственность.