Рейтинг@Mail.ru

Правомерно ли желание руководства прервать действие контракта?

Просмотров: 1
Светлана
Вопрос задан21 ноября 2015 в 19:37

Здравствуйте. Я сотрудник МЧС. Со мной в 2014 году был заключен контракт на пять лет до 2019 года. После достижения предельного возраста. А сейчас руководство хочет прервать действие контракта по предельному возрасту. Это правомерно?

Вопрос относится к городу Сыктывкар

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

advokat
Опубликовано22 ноября 2018 в 01:30
Опубликовано22 ноября 2018 в 01:30

Если контракт был подписан на пять лет и срок его истекал после достижения предельного возраста, то здесь необходимо смотреть, когда он был заключен. Если заключен до достижения предельного возраста, то вполне законно будет и увольнение, хотя иногда гарнизонные суды смотрят по иному. Если контракт заключен после достижения возраста, то увольнение будет незаконно. Плюс на это влияют и ряд иных признаков. С уважением

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте