Что обязывает оплачивать больничный и отпуск при сдельной оплате?
Просмотров: 3 какие пункты "Трудового права" обязывают начальство оплачивать больничные листы и отпуск при сдельной оплате труда?
Вопрос относится к городу санкт- петербург
Ответы:
Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете?
Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.
Федеральный закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ (ред. от 31.12.2014) "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством".
Средний заработок - ст. 139 ТК РФ.
Все работники, работающие по трудовому договору, имеют право на ежегодный оплачиваемый отпуск (ст.114 ТК РФ) и оплату б/л (ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности")независимо от того сдельная оплата труда или иная.
Здравствуйте!
Дополню, ранее данные ответы, что оплата отпуска производится из расчета среднего заработка. Средний заработок рассчитывается в соответствии со ст. 139 ТК РФ и Постановлением Правительства РФ от 24.12.2007 N 922 "Об особенностях порядка исчисления средней заработной платы" .
