В течении какого времени я буду считаться молодым специалистом?

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

На данный момент статус молодого специалиста как таковой законодательством не установлен. Правовое положение окончивших образовательные организации среднего профессионального образования, льготы определяются на региональном уровне. Как правило, устанавливаются они для тех, кто впервые устраивается на работу по специальности после окончания образования в гос-ную, муниципальную образовательную организацию. Меры социальной поддержки состоят в основном из единовременной выплаты при трудоустройстве, различных компенсационных выплат(например, по оплате ЖКУ), доплат к зарплате) и т.п. Надо смотреть местное зак-во. Обычно предоставление льгот как молодому специалисту ограничивается тремя годами. ТК РФ запрещает устанавливать молодым специалистам испытание при приеме на работу.

ЗАКОН

МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ

О СОЦИАЛЬНОЙ ПОДДЕРЖКЕ ПЕДАГОГИЧЕСКИХ РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБЛАСТНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ, ОСУЩЕСТВЛЯЮЩИХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНУЮ ДЕЯТЕЛЬНОСТЬ, РУКОВОДИТЕЛЕЙ И СПЕЦИАЛИСТОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБЛАСТНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ И ГОСУДАРСТВЕННЫХ ОБЛАСТНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ МУРМАНСКОЙ ОБЛАСТИ ДЛЯ ДЕТЕЙ-СИРОТ И ДЕТЕЙ, ОСТАВШИХСЯ БЕЗ ПОПЕЧЕНИЯ РОДИТЕЛЕЙ

Принят Мурманской областной Думой

11 декабря 2013 года

Настоящий Закон устанавливает меры социальной поддержки педагогическим работникам государственных областных организаций Мурманской области, осуществляющих образовательную деятельность, руководителям и специалистам государственных областных образовательных организаций Мурманской области и государственных областных организаций Мурманской области для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.

Статья 1

В целях настоящего Закона используются следующие основные понятия:

педагогический работник (педагог) - физическое лицо, которое состоит в трудовых отношениях с государственной областной организацией Мурманской области, осуществляющей образовательную деятельность, и выполняет обязанности по обучению, воспитанию обучающихся и (или) организации образовательной деятельности;

педагог - молодой специалист - выпускник образовательной организации высшего образования или профессиональной образовательной организации в возрасте до 35 лет, приступивший в течение года с момента окончания образовательной организации (не считая периода отпуска по беременности и родам; отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет; периода времени по уходу неработающего выпускника образовательной организации (матери, отца) за ребенком до достижения им возраста трех лет; периода прохождения военной службы по призыву) к работе в государственной областной организации Мурманской области, осуществляющей образовательную деятельность, в должности педагогического работника. Такой педагог в течение первых трех лет работы с момента трудоустройства считается молодым специалистом. К педагогам - молодым специалистам относятся также педагогические работники государственных областных организаций Мурманской области, осуществляющих образовательную деятельность, получившие педагогическое образование без отрыва от трудовой деятельности впервые;

специалисты государственных областных образовательных организаций Мурманской области и государственных областных организаций Мурманской области для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, - работники государственных областных образовательных организаций Мурманской области и государственных областных организаций Мурманской области для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, осуществляющих образовательную деятельность, занимающие должности, включенные в раздел 1 постановления Правительства Мурманской области от 01.03.2011 № 86-ПП «О перечне должностей специалистов, работающих в государственных областных и муниципальных учреждениях, имеющих право на получение мер социальной поддержки и (или) установление повышенных размеров тарифных ставок, окладов (должностных окладов) в соответствии с Законом Мурманской области «О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, работающих в сельских населенных пунктах или поселках городского типа»;

руководители государственных областных образовательных организаций Мурманской области - работники государственных областных образовательных организаций Мурманской области, занимающие должности, отнесенные к разделу II «Должности руководителей образовательных организаций» постановления Правительства Российской Федерации от 08.08.2013 № 678 «Об утверждении номенклатуры должностей педагогических работников организаций, осуществляющих образовательную деятельность, должностей руководителей образовательных организаций», деятельность которых связана с организацией образовательного (воспитательного) процесса;

руководители государственных областных организаций Мурманской области для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, - работники государственных областных организаций Мурманской области для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, занимающие должности, относящиеся в соответствии с Едиными квалификационными справочниками должностей руководителей, специалистов и служащих к должностям руководителей, и деятельность которых связана с организацией образовательного (воспитательного) процесса.

Статья 2

1. Педагогическим работникам государственных областных организаций Мурманской области, осуществляющих образовательную деятельность, руководителям государственных областных образовательных организаций Мурманской области и государственных областных организаций Мурманской области для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, устанавливаются следующие меры социальной поддержки:

выплата педагогу - молодому специалисту единовременного пособия в размере шести должностных окладов;

выплата педагогу - молодому специалисту ежемесячной двадцатипроцентной надбавки к должностному окладу;

выплата педагогическому работнику при увольнении в связи с выходом на пенсию по старости (при стаже педагогической работы двадцать пять лет и более) и по инвалидности (независимо от стажа работы) единовременного пособия в размере трех должностных окладов;

выплата педагогическому работнику и руководителям государственных областных образовательных организаций Мурманской области и государственных областных организаций Мурманской области для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, ежегодной разовой материальной помощи в размере одного должностного оклада.

2. Порядок выплат по социальной поддержке педагогическим работникам государственных областных организаций Мурманской области, осуществляющих образовательную деятельность, и руководителям государственных областных образовательных организаций Мурманской области и государственных областных организаций Мурманской области для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, предусмотренных настоящим Законом, утверждается Правительством Мурманской области.

3. Педагогическим работникам государственных областных организаций Мурманской области, осуществляющих образовательную деятельность, и специалистам государственных областных образовательных организаций Мурманской области и государственных областных организаций Мурманской области для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, работающим в сельских населенных пунктах или поселках городского типа, предоставляются меры социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг в форме ежемесячной жилищно-коммунальной выплаты на оплату жилого помещения и коммунальных услуг в соответствии с Законом Мурманской области от 27.12.2004 № 561-01-ЗМО «О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, работающих в сельских населенных пунктах или поселках городского типа».

4. Государственные областные организации Мурманской области, осуществляющие образовательную деятельность, вправе в пределах своей компетенции самостоятельно, при наличии средств, принимать дополнительные меры, расширяющие социальную поддержку педагогических работников государственных областных организаций Мурманской области, осуществляющих образовательную деятельность, и специалистов государственных областных образовательных организаций Мурманской области и государственных областных организаций Мурманской области для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей.

Статья 3

1. Финансирование расходов, предусмотренных пунктом 1 статьи 2 настоящего Закона, производится за счет средств областного бюджета.

2. Финансирование расходов, предусмотренных пунктом 4 статьи 2 настоящего Закона, в части принятия государственными областными организациями Мурманской области, осуществляющими образовательную деятельность, дополнительных мер по социальной поддержке педагогических работников государственных областных организаций Мурманской области, осуществляющих образовательную деятельность, и специалистов государственных областных образовательных организаций Мурманской области и государственных областных организаций Мурманской области для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, производится за счет средств соответствующих государственных областных организаций.

Статья 4

1. Настоящий Закон вступает в силу по истечении 10 дней со дня его официального опубликования.

2. Действие настоящего Закона распространяется на правоотношения, возникшие с 1 сентября 2013 года.

3. Со дня вступления в силу настоящего Закона признать утратившими силу:

Закон Мурманской области от 04.10.2006 № 794-01-ЗМО «О социальной поддержке педагогических работников, педагогических руководящих работников государственных областных учреждений Мурманской области и специалистов государственных областных образовательных учреждений Мурманской области»;

статью 2 Закона Мурманской области от 15.06.2009 № 1111-01-ЗМО «О внесении изменений в Закон Мурманской области «О мерах социальной поддержки отдельных категорий граждан, работающих в сельских населенных пунктах или поселках городского типа» и статью 2 Закона Мурманской области «О социальной поддержке педагогических работников государственных областных учреждений Мурманской области и специалистов государственных областных образовательных учреждений Мурманской области»;

статью 5 Закона Мурманской области от 31.03.2010 № 1217-01-ЗМО «О внесении изменений в некоторые законодательные акты Мурманской области по вопросам предоставления мер социальной поддержки по оплате жилого помещения и коммунальных услуг отдельным категориям граждан»;

Закон Мурманской области от 25.12.2012 № 1570-01-ЗМО «О внесении изменений в Закон Мурманской области «О социальной поддержке педагогических работников государственных областных учреждений Мурманской области и специалистов государственных областных образовательных учреждений Мурманской области».

Губернатор Мурманской области

М. КОВТУН.

г. Мурманск

20 декабря 2013 года

№ 1705-01-ЗМО