Рейтинг@Mail.ru

Что положено если медосмотр проходит в выходной?

Просмотров: 1
Дарья
Вопрос задан10 июня 2015 в 20:39

Здравствуйте. Если заставляют проходить мед. осмотр в выходной, обязан ли работодатель дать выходной?

Вопрос относится к городу Архангельск

Ответы:

Вахтер
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07
Опубликовано2 октября 2020 в 11:07

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 


Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Ирина Шлячкова
Опубликовано10 июня 2019 в 21:58
Опубликовано10 июня 2019 в 21:58

Здравствуйте!

Если медосмотр является обязательным для работников предприятия, а не проходится для определенных личных нужд, то работодатель обязан организовать прохождение работниками медосмотра в их рабочее время. Направить работника на медосмотр в выходной день можно только с его согласия. В этом случае выходной день нужно либо оплатить в двойном размере, либо по желанию работника предоставить другой день отдыха (ст. 153 ТК РФ).

Похожие вопросы по этой теме:

Рубрикатор
  • Бухгалтеру
  • Юристу
  • Кадровику
  • Физическому лицу
    • Формы и отчеты
    • Налоги и взносы
    • Учет и платежи
    • Расчеты с работниками
    • Документы
    • Суд
    • Корпоративное право
    • Кадровые документы
    • Трудовые отношения
    • Отчеты и контроль
    • Общие вопросы
    • Охрана труда
    • ИП и самозанятость
    • Работа. Служба
    • Здоровье
    • Семья
    • Имущество. Жилье
    • Документы
    • Льготы. Пенсии
Ошибка на сайте