Заставляют писать за свой счет заявления

Вы серьезно хотите получить компетентный ответ от незнакомых людей в интернете? 

Смотрите, заходите сюда, оформляете бесплатный доступ на 2 дня ко всей базе знаний Консультант + и за это время находите и ответ на свой вопрос, и судебную практику, и все формы документов с примерами заполнения, какие вам только понадобятся.

Вы же сами прекрасно понимаете, что действия работодателя далеки от установленных трудовым законодательством. Вы можете поддаваться на угрозы, а можете категорически отказаться писать и заявления на отпуск без сохранения заработной платы и на увольнение. Время простоя по вине работодателя должно оплачиваться в размере не менее двух третей средней заработной платы работника. Работодатель также может инициировать сокращение численности или штата работников с соответствующим оформлением. О нарушениях законодательства о труде Вы вправе заявить в прокуратуру и (или) государственную инспекцию труда (git78.rostrud.ru). И в том, и в другом случае жалобу можно подать и посредством заполнения соответствующих форм на официальных сайтах.

Здравствуйте!

Никаких заявлений не пишите, какие бы угрозы в Ваш адрес не высказывал работодатель. Главное, чтобы с Вашей стороны не было никаких нарушений трудовых обязанностей, так как это повод для работодателя. А при нарушении Ваших прав - увольнение, не обеспечение работой, невыплата заработка - все это можно обжаловать в инспекцию труда/прокуратуру или обжаловать решение/действия работодателя в судебном порядке.