Госдума рассмотрит законопроект, предусматривающий материальное вознаграждение за наставничество на рабочем месте.
Что произошло? В Госдуму внесен законопроект № 575296-8, который призван закрепить в ТК РФ статус наставничества на предприятиях как дополнительной работы с предусмотренной за нее доплатой. Пока что, несмотря на распространенность программ наставничества, отсутствует единый подход к их реализации.
Законопроект подразумевает введение в ТК РФ положений, согласно которым работникам, берущим на себя роль наставников по своей или другой профессии, будет полагаться дополнительное вознаграждение.
Таким образом, появятся четкие требования к наставникам с учетом отраслевых особенностей и будет установлен общий подход к наставничеству для каждой профессиональной сферы.
Авторы законопроекта убеждены, что подобные меры позволят повысить ответственность наставников. Планируется, что изменения вступят в силу с 1 сентября 2024 года. Законопроект уже получил поддержку со стороны правительства — правда, с учетом ряда замечаний.
Читайте дополнительно по теме:
